第7节（4 / 4）

  她第一个被抢走的，分部门时被“规划”到于总监手里的项目，给公司造成了上千万的亏损，都归功于于总监“英明”的决策。
  哪怕他事发后就找了人顶罪，公司立马就把人开除了，实际是个什么情况，有眼睛的人都清楚。
  崔英当了那个掀开他遮羞布的人。
  本来按照项目原本的进程，只要继续保持下去肯定不会有问题，偏偏于总监看不惯她，非要把她的功绩抹掉，瞧，这不就出事了。
  这也是她没被第一时间赶出会议室的原因，面对上层的安抚，崔英再也不当回事了。
  她不知道于总监是什么身份，他们想让两个部门重新合二为一，可以，想让她在于总监手下工作，不行。
  反正手上没工作，崔英不着急离职，每天准时打卡上班，除了去会议室吵架什么都不做，非要费费口水把这工资拿到手不可。 ↑返回顶部↑