第107节(2 / 4)

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  詹云裳:……
  真不知道是夸还是骂呢。
  难道这就是高智商天才的本事,明明听起?来好像每一句都?是在夸,可是结合起?来一细想……算了,还是不能细想。
  詹云裳诱哄着问:“既然您在万象呆得不太?愉快,有没有考虑过重新回来呢,就跟以前一样,您依然带一个?项目组,公司保证给?项目组最?大的支持,绝对不会?比万象的条件差。”
  具体会?不会?给?再说,反正?先?把人骗过来再说。
  没想到,这位在工作以外,表现得简直跟个?幼儿园智障一样的明主任,却难得精明了一回,恍然大悟的看着詹云裳:“原来你是想挖公司的墙角,把我重新挖回卡素科技?”
  詹云裳矜持的笑:“我确实有这个?想法,就是不知道您有什么要求……”
  没想到被明主任一句话堵了回去:“算了,我又?不是没在卡素科技呆过,知道你们讲话向来不靠谱,我可不会?上当。”
  和耿直人打交道就是这点好,直来直去一点不绕弯,甚至都?不需要多费心思琢磨,就干脆拒绝了。
  詹云裳艰难的扯动?一下?嘴角:“当初作出?关停公司决定的,是我的二姐,她现在已经彻底退出?卡素,以后?卡素也绝对不会?出?现像您说的那种状况了。”
  明主任哼笑一声:“这话你信?还是觉得我是个?傻子?”
  ……倒也不必如此直接。
  在明主任跟前碰了个?灰头土脸,詹云裳还不死心,又?想去挖其他人。
  明主任做为公司核心,万象给?他的待遇高,挖不动?也正?常,但是其他人,总不会?也这么不好挖吧,难不成薛蜜能用小锄头到处搞破坏,自己?就不行?
  不就是互相砸钱的游戏而已嘛!
  可是他的信心满满,很快就受到了重大的挫折。
  挖不动?,完全?挖不动?!
  万象的工资和福利标准本来就是业界最?高,要是真把人挖过去,还按这个?待遇来,其他原本的老员工怎么办?卡素可负担不起?这么大一笔新增加的成本。
  更过分的是,还有休假上的要求!那些被挖角的员工,对工资待遇还没有那么在乎,他们更在乎的,是每周能不能休三天。
  詹云裳:???继续怀疑人生中?
  这时候詹云裳才知道,万象交互的休假制度,竟然也是对齐那个?奇葩的西风传媒,同样是一周只上四天班,还不让大幅度加班!
  这群人是疯了吧,哪有高科技公司不加班的,不加班的高科技公司,还配这个?称呼吗?!
  甚至不单单万象总部,这个?政策甚至还连带着影响到万象下?属的工厂,生产线虽然不停,工人的休息时间却比其他工厂每周多了一天,光是算一算可能多出?来的人工成本,就算不是自己?的公司,詹云裳也忍不住一阵肉疼。
  这就不是一个?正?常当老板的人,能够干出?来的事!
  薛蜜这个?疯子,怎么不干脆去当慈善家算了!
  结果转头,她还真的有个?慈善基金,而且不怎么接收对外捐款,主要用自己?的资金做慈善。
  詹云裳:……疯子,这就是个?疯子!一个?不可理喻的疯子!
  第64章
  薛蜜并不知道,自己好像被个神经病当成疯子了。
  虽然结成了短暂的三人联盟,不过?三人?各有自己的任务,陆放在?金融领域发力,裴心柔则暗中联合以前的社交和合作对?象,趁乱侵吞卡素的商业版图。 ↑返回顶部↑

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