第24节(3 / 4)

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  能去赵清嶺那里上班,当然求之不得了!
  ……
  就这样,二十八岁的前程序员程彻换了新行业,入职了小众路线精品旅游公司“畅程国际”。
  虽说入职的原因,只是因为他希望能每天看到“赵总”。
  能偶尔跟“赵总”汇报汇报工作,说上几句话,也就够了。
  但真的入了职,在赵清嶺手底下工作,程彻又有了新的目标——
  他必须要成为全公司最厉害、最称职的员工。
  绝对不允许自己做得不够好,被赵清嶺看不起!
  作者有话要说:  从此,公司里有事程总干,没事……
  疑车无据
  第20章
  程彻虽然以前是个it男,但在赵清嶺的新公司里负责的业务却不是网站构架,而是公司核心的旅游产品设计这一块。
  理论上隔行如隔山,不是很好上手。
  程彻也担心过,怕自己会不会不能胜任新岗位。
  但能怎么办?
  怕没有用啊!来都来了,既然决心腰成为最厉害的员工,就必须投入十二万分的热忱和努力。
  好在,毛爷爷说过,世界上怕就怕“认真”二字。
  万事万物,还真都架不住一个人不要命的认真。
  从入职那天起,程彻就不要命地开始虚心学习、疯狂搜集相关信息,努力熟悉公司业务,不断加班看各种各样的资料。
  事实证明,性格过于认真、又内敛寡言一根筋,在很多场合都是负面属性,但在这间新公司里还真不是——
  很快,大家就发现这位新来的“程经理”话不多说、事不少做。
  工作极其认真细致、业务工作上手超级快、安排工作貌似相当靠谱。
  但毕竟是空降公司中层管理,又身为年轻的富二代老板的朋友,很多新老员工还是明里暗里不太服气。
  也有人试着找过他麻烦,也有人质疑过他的能力,传过各种风言风语。
  程彻最初遇到的麻烦,是属下的团队不服管。
  在他要求整个团队一起加班做一个旅游项目的手册时,下属一个个叫苦叫累不情愿、又一个劲嚷嚷说没有模板做不出来。
  于是那天,程彻直接放他们回家了。
  自己通宵赶工了一夜,做出了一个完成度极高、精美程度令人发指的手册案例,在第二天晨会的时候展示,并直接将其定为以后的模板水准。
  那时候,程彻才来公司刚刚两星期。
  到底是怎么一晚上就做出来这么厉害的东西的,谁都不知道。 ↑返回顶部↑

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